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莫将“圈友”当朋友——重新认识职场人脉圈
2008/5/7/07:13  来源:《中外管理》  作者:子荷
诚然,善于沟通、懂得分享是维护人脉圈的重要法则,但最重要的或许是,掌握好交往的热度。

    朋友之交往往是相当随意的。可以淡如水,尤其是发小或同学、战友,一年哪怕只通过一次电话,也可以张口毫无顾忌;朋友之交也可浓如蜜,三天两头一起吃喝,一起逛街,或凑一起唧唧喳喳,也不嫌烦。但在圈子交往中,你可能需要那么一点点“目的性”,为防止无意中被遗忘,要随时注意不要走出圈子的圆周线。

    第一步,可能需要将你收集的散乱名片整理起来。实际上,一些职场有心人已经开始有计划性地管理自己的通讯录,有的甚至将其绘制成了一张一目了然的“人脉图”,并定期进行整理和保持联络。根据你的工作性质,可以采用多种方式。譬如“地图式”通讯录:在一张标准大小的中国地图上,在有朋友的城市画个圈;另备一张附表,先以省做大划分,再按城市进行编辑,在每个朋友的名字后面,添加上他们的联系方式。

    如此,自己的人脉关系在全国各地的分布状况一目了然,联系起来也得心应手。还可以行业划分,在每个行业下面的栏目内,标明所有的人脉关系情况,甚至标注上不同登记的联系频率。当然,无论什么形式,随时整理更新都是最重要的。

    但在圈子交往中,同时还要注意不能贴太紧。从心理学上说,个人为了保持心理上的安全感受,会不自觉地与别人保持相当距离,这种距离的大小与人际关系的亲疏远近紧密相关。就像你可能不习惯和人面对面说话,对方的呼吸扑面而来一样,“圈友”之间的交往也一样不适合深入到对方的心灵领地。

    因此,首先要尊重别人的隐私。别总拿“圈友”当自己人,随便打听、追问他人的内心秘密,也别随便向别人吐露自己的隐私。要知道,过度的自我暴露也会使对方感到不安。

    另外,还要注意千万别让对方感到盛情难却。关心帮助别人本是好意,但如果太过,包办别人本应自己干的事情,或在别人本不想让别人干涉的时候过于热心,只能越帮越忙,使对方感觉厌烦。更重要的是,你自己的一腔热忱付诸流水,岂不冤枉?

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