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“联想1+1”获胜绝非偶然
 
慧聪网   2006年5月10日8时29分   信息来源:U88创业论坛    

    提起联想,几乎家喻户晓,其创始人柳传志,更是赫赫有名。柳传志的经营理念里有一条是这样说的:“我觉得企业家是什么人呢,企业家就是把企业当做自己的母亲,敢下猛药,还把药下对了,这才是优秀的企业家。”的确,综观联想,成功绝非偶然。让我们一起分享“联想1+1”的故事:

    目前,国外的特许经营发展速度很快,2000年美国的零售业总额的50%都来自于特许经营,seven-eleven每两分钟开一个店。并且,特许经营的行业外延也在扩大,从最早的以餐饮、服务行业逐渐扩大到如汽车维修业、电脑销售等行业。可以这样说,特许经营作为一种国外成熟的经营方式在我国越来越被企业认同,虽然目前我国的特许经营行业总体还处于“不成熟期”,但可以预测,中国的特许经营模式将会迅速发展。联想作为国内的著名企业,首先在IT行业运用特许经营模式,并取得了成功。1998年,联想开始进行特许经营模式的第一阶段——试验阶段,他们在北京、上海和广州开了6家店,接着又在全国开了10个店,取得了很好的成绩;然后进入了第二个阶段——大规模发展阶段,在1999年,联想用了一年的时间开了100家特许加盟店,覆盖全国33个城市;2000年,又扩大了加盟店的范围,并加进了一部分四级城市(联想根据城市特点把城市分成四个不同级别),到现在为止,联想的加盟店已经达到260家,营业额已经到了10个亿以上,预计今年的营业额将达到40个亿。本报记者和中国MBA案例小组成员通过采访对联想1+1特许专卖店进行了分析,总结了联想成功的要素。请看本期“联想1+1”特许专卖店经营案例。

    1设想家用电脑的销售和商用电脑的销售是不一样的,采取委托代理制,并不合适家庭用户,设立特许加盟专卖店可以为联想带来三方面的好处。

    ★联想建立专卖店的设想其实很简单:一是客户需求,客户要求统一的价格,良好的服务。二是促使联想的渠道发展。三是“大联想”概念的进一步深化。随着电脑进入家庭,联想电脑产品系列也分为商用电脑和联想1+1家用电脑。

    ★联想1+1电脑的概念很简单,就是把PC加一些功能就叫家用电脑。联想认为,原来家用电脑的销售,或采用委托代理制,或通过大型百货商场零售代销,并不真正适合家庭用户。电脑的科技含量较高,使用和维护都有一定的难度,商场销售人员无法满足家庭用户专业化服务的需求。因此,联想针对家庭用户建立全新的专卖店体系。由代理制转变为特许经营是市场的选择。原来在一条街上,就会出现代理商无序竞争的现象,不利于联想品牌的树立。采用特许经营的方式,可以提高整体竞争力,实现对品牌、管理经验的整合,产生“大联想”的品牌效应。

    ★专卖店的产生也是给代理一个发展的空间。在连锁经营之前,在全国26个城市里,最大的IT代理公司代理的产品都有联想的,70%~80%的营业额都来自于联想电脑,有的甚至是100%。这些公司在1994年都是些小公司,他们是和联想一起成长起来的。所谓“大联想”的概念就是大家荣辱与共、共担风险、共享收益。特许经营的这种专卖店商业模式正是符合他们的需求。多年来,“大联想”策略可以说是联想成功的秘诀之一,特许专卖店的建立也是这一策略的延伸。

    ★基于上述思想,联想开始做专卖店。联想是想在IT业验证特许经营这个模式,其最核心的成功要素是三赢。即客户要认可,加盟方要挣钱,联想也要赢利。

    2特许解决了“分销体制”中的价格不统一、服务跟不上等问题。

    ★联想1+1家用电脑在技术上始终与世界同步,履行着“把最先进的技术以最快最合理的价格提供给用户”的承诺。并采用软、硬一体化的设计理念,应用了场景式功能操作环境,本着让中国人用得更好的思想,帮助用户使用好家用电脑的各种功能。1+1家用电脑,坚持“智能化、家电化、网络化”的设计理念,使电脑的易用性得到充分发挥,融合了人性化的设计思想,是适合中国人使用的电脑。

    ★特许经营专卖方式被誉为20世纪最成功的营销创举,我国多数的特许经营行业集中在衣食住行等方面。1998年联想率先将专卖店的特许经营这一种经营模式带进了中国的电脑行业。联想1+1专卖店的建立填补了信息产业在特许经营专卖领域的空白。在此之前,国外品牌电脑进入中国都是采用找总代理的销售模式。由总代理再一层层地进行分销。这和专卖店的连锁方式是有所区别的。分销职能的物流是储备,物流的发配。这里有一个二级通道,然后发货到下一层的经销商。分销商和二级通道是两个利益体,他们的价值是在传递的。简言之,就是在采用总代理的分销中,各个层次都是要赚取自己的利益,从而造成在客户服务方面有很多疑问。做渠道的市场秩序非常混乱,分销商发展的渠道的销售价格具有不统一的问题。而联想需要的是要保证最终的销售渠道提供用户很好的客户服务。连锁方式就很好地解决了这些问题。连锁组织利益体只有一个,多家连锁店共享着管理资源、资金。联想采取6个统一的模式,即统一的产品和价格,统一的理念、统一的布局、统一的形象、统一的管理和统一的服务。

    3特点给合作伙伴的不仅是产品和技术,更重要的是无形资产;把餐饮的特许连锁经验搬来使用。

    ★从联想1+1特许专卖店来看,联想给予合作伙伴的不仅仅是产品和技术,更重要的是联想的企业形象识别系统和管理运营经验等无形资产,联想通过这种特许经营的方式与合作伙伴紧密联系在一起,形成利益共同体,因此专卖店体系是对联想与代理一体化发展的“大联想”架构的最好诠释。

    ★像麦当劳、肯德基等成功的连锁经营一样,连锁销售的关键是高度的一致性。例如客户一进入到连锁店就应该感觉到很正规,店面的装修都应该一样,地面很清洁,样机从各个角度都让客户感觉很舒服。联想几乎把餐饮业的标准化服务模式完全搬进了IT行业。对员工的穿着和整体形象都有具体的要求。联想的员工从客户进门的问候语开始都要进行标准的培训。有如:送货上门,员工必须携带什么样的工具,进门时必须穿鞋套,不允许客户搬运,必须站着为客户服务等等,就是这样把每一个细节都标准化,以此来提高联想的服务水准。

 
 
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